YO HAGO LO QUE TÚ NO PUEDES, Y TÚ HACES LO QUE YO NO PUEDO. JUNTOS PODEMOS HACER GRANDES COSAS. Madre Teresa de Calcuta.

La coyuntura actual nos ha afectado a tal punto que ha generado una reducción acelerada de empleos, una disminución en el gasto per cápita, un cambio en las prioridades de consumo y una transformación de los hábitos. Por lo anterior, los negocios, empresas han comenzado, y los que están desde ya en repensar sus maneras de trabajo entre los colaboradores de estas, de cómo seria la nueva articulación entre los equipos. 

El objetivo hoy, de este artículo reflexivo es subrayar los aspectos que son especialmente útiles para el proceso de empresarial, de emprendimiento, en pro de crecer, sostenerse en este mundo de la oferta y la demanda. 

Cómo entonces enfrentar la crisis social, económica y de salud generada por la pandemia; seria la pregunta. Podríamos decir a un modo personal que el trabajo en equipo seria una solución inmediata pues con un equipo comprometido, cohesionado, con las habilidades y el potencial que se requiere, tener claro que lograr que ellas, interactúen de la mejor forma y puedan producir un resultado de alto desempeño, es el objetivo primordial. 

De esta manera, se resalta el aporte que cada integrante que le den al equipo para que den su máximo potencial, Salir adelante requiere, indudablemente, de UN TRABAJO EN EQUIPO. 

Algunos beneficios del trabajo en equipo, que creemos les servirá para todas las áreas de su organización cualquiere que fuere su rol (servicios, industrial, agro económico, agro industrial)

BENEFICIA LA CREATIVIDAD: siendo esta la capacidad de crear o inventar, vital en la situación actual, la articulación del equipo permite la generación de nuevas e ingeniosas ideas, formas e reinventar el negocio, empresa, o una línea de negocios.

• AUMENTAR LA CONFIANZA: este aspecto, la confianza, es muy importante cuando se pretende sostenerse, de cara a los clientes y el medio en general.
• COMBINAR LAS FORTALEZAS COMPLEMENTARIAS: que si la suma de las partes, en la que cada miembro del equipo aporta su talento, sus cualidades y toda su sabiduría en pro de buscar el éxito de la idea, negocio, empresa, proyecto, en fin.
• MEJORA EL DESEMPEÑO: Ya que permite que los individuos se concentren en lo que mejor saben hacer, trayendo como resultado producir con mejor calidad, y logra que se INCREMENTE LA PRODUCTIVIDAD.

WALTER O. MADRID GALLEGO

CEO ENTRENADOR

LAS IDEAS SON FÁCILES, IMPLEMENTARLAS ES LO DIFÍCIL GUY KAWASAKI

La circunstancia actual mundial (Cuarentena) puede ser una buena oportunidad para repensar el negocio, la idea, la empresa, aplicar los nuevos cambios, potenciarlos y llevarlos a un nuevo camino de supervivencia, de frente al COVID-19.

Por lo anterior Emprender en épocas de cuarentena no es tarea fácil sin duda, sobrevivir a estos meses del desplome casi absoluto de la actividad productiva, comercial, de servicios, es a partir de allí, que el reinventar, repensar y adecuar la estructura del negocio para sostenerse en la pandemia y post pandemia.

Esto, nos ha impuesto, que en este nuevo mundo, con diferentes y con nuevos usos y costumbres, para el cual las estrategias y técnicas comerciales que eran aplicables meses atrás ya resultan arcaicas.

Es así como aparece este término de ser Emprendedor (siendo aquella persona que ve, comienza y aprovecha las nuevas oportunidades en los negocios, aventurándose para poner en práctica sus sueños, planes e ideas) porque son activas, hay deudas por pagar, recursos por conseguir en fin.

Bosquejaremos algunos de estos términos para que se puedan identificar de qué tipo eres.

EMPRENDEDOR SOCIAL: Solo se enfoca en resolver algún problema en su sociedad o comunidad mediante un sistema innovador. No busca dinero, ni fama. Desea ejecutar sus ideas para que las personas puedan tener una mejor calidad de vida en cualquier parte del mundo.

EMPRENDEDOR ESPECIALISTA: En su mayoría son profesionales que combinan sus conocimientos con el emprendimiento para desarrollar un proyecto que les genere dinero, son metódic@s y técnic@s. Se concentran en las ideas para un sector específico y busca generar impacto.

EMPRENDEDOR MULTI-FUNCIONAL: Son personas que se enfocan en varios proyectos a la vez, sin tener relación entre ellos. Seguro conoces personas que pueden hacer mil cosas a la vez. Los emprendedores multi-sector, son capaces de generar desarrollos con dos o más negocios en simultáneo, sin perder el enfoque en ninguno.

EMPRENDEDORES POR ACCIDENTE: Estos que por accidente son los que se tropiezan con una idea al azar y la identifican como una posibilidad real de negocios.  Como cuando Zuckenberg estaba ayudando a unos compañeros de estudio en su página web de la fraternidad y la transformó en lo que es Facebook. 

EMPRENDEDOR OPORTUNISTA: No es más que el emprendedor que logra identificar la oportunidad y desarrolla una solución a un problema en específico Ya hablamos de esto en los tipos de emprendimiento.

EMPRENDEDOR INVERSIONISTA: No es quien dirige el negocio, actúa más bien como un socio capitalista, es el que cuenta con los recursos y busca proyectos e ideas para poner dinero sobre ellas y lograr desarrollarlas.

EMPRENDEDOR POR NECESIDAD: Son los más comunes, son los emprendedores que luego de una situación negativa, (desempleo, situación económica en fin), deciden que iniciar un negocio es la manera de solucionar estos. Personas que no se conformaron con recibir un sueldo o no podrían acceder a mejores salarios y decidieron satisfacer sus necesidades con un negocio.

EMPRENDEDOR INNOVADOR O VISIONARIO: Busca nuevas fórmulas de solucionar un problema que sean más viables y económicas para un sector de la población. Piensa en proyectos de largo alcance y desarrolla planes para hacerlos rentables por décadas.

Esperando que la información antes les sirvan de información y crecimiento

 

WALTER O. MADRID GALLEGO.

CEO ENTRENADOR